Германските компании воглавно планираат откази

На германската економија систематски и недостасуваат стотици илјади квалификувани работници годишно, но вработувањето е забавено поради кризата. Напротив, се повеќе домашни компании планираат да отпуштаат луѓе, пренесува германската агенција за печат (dpa).

Ова го покажува барометарот на пазарот на трудот на Институтот Ифо, кој во февруари потона за уште 0,4 поени, на 93 поени.

Овој индекс со повремени осцилации тоне веќе три години. Кога индикаторот е над 100 поени, тоа значи дека компаниите планираат да вработуваат луѓе. Кога е долу, планираат отпуштање.

Последен пат барометарот покажа помала вредност беше во првата година од пандемијата, 2020 година.

„Ситуацијата на пазарот на трудот останува напната, делумно поради структурното прилагодување на економијата“, рече директорот за истражување на Ифа, Клаус Вохрабе.

Компаниите од индустријата, услугите, трговијата и градежништвото планираат да отпуштат работници. Трендот е особено изразен во индустријата и трговијата, додаде Ворабе.

Ифо месечно истражува околу 9.000 домашни компании од сите сектори на економијата. Дел од прашалникот се однесува на вработување, или планира да се зголеми, намали или да нема влијание врз бројот на вработени.

Потоа, институтот ги мери одговорите според големината на компанијата и индустријата.