Со цел да го прекине штрајкот, „Боинг“ понуди зголемување на платите за 35 отсто во текот на 4 години

26

Синдикатот што ги претставува машинистите на Боинг преговараше за нов предлог за договор кој ќе обезбеди бонуси и зголемување на платите за 35 проценти во текот на четири години, во обид да се стави крај на скапиот прекин на работата што траеше повеќе од еден месец.

Меѓународната асоцијација на механички и воздушни работници денеска соопшти дека планира да одржи гласање за ратификација во среда, пренесува АП.

Последната понуда вклучува бонус од 7.000 долари, враќање на стимулации и подарежливи придонеси за 401.000 идни пензионери, вклучително и еднократен придонес од 5.000 долари плус до 12 отсто придонес од работодавачот.

Вршителот на должноста министер за труд на САД, Џули Сју, исто така одигра клучна улога во постигнувањето на договорот, бидејќи се состана со претставници на компанијата и синдикатот, покажувајќи ја загриженоста на администрацијата на Џо Бајден за економското влијание на штрајкот.

Околу 33.000 работници на синдикатот на Боинг на западниот брег на САД, од кои повеќето во државата Вашингтон, штрајкуваат од 13 септември. Прекинот на работата доведе до прекин на производството на најпродаваниот авион „737 MAX“ и неговите варијанти „767“ и „777“.

Се вели дека синдикатот побарал зголемување на платите за 40 отсто и враќање на дефинираните бенефиции за идните пензионери.

„Боинг“ соопшти дека просечната годишна плата за машинерите моментално е 75.608 долари.

Штрајкот го натера новиот извршен директор на Боинг, Кели Ортберг, да објави околу 17.000 отпуштања и да преземе рани чекори за да собере до 25 милијарди долари нови акции или долг за да ги зајакне финансиите на компанијата.

Американската авиокомпанија оваа година оди од криза во криза, почнувајќи од 5 јануари, кога за време на летот експлодира приклучокот на вратата од авионот „737 Max“ во сопственост на Алјаска ерлајнс.

Главниот извршен директор на компанијата оттогаш си замина, производството е забавено додека регулаторите ја испитуваат безбедносната култура на компанијата, а 33.000 синдикални работници стапија во штрајк во септември.

Штрајкот чини приближно една милијарда долари месечно, според еден аналитичар, а за да ги намали трошоците, производителот на авиони исто така најави дека ќе укине 17.000 работни места, пренесува Танјуг.